成都市今年将全面深化教师人事制度改革，支持部分学校试点校长职级制改革，取消中小学校长行政级别。
同时，该市还将研究中学、小学教师职称评审并轨相关问题，下放教师中级职称评审权，提高中小学副高级岗位结构比例，在教师副高级职称评审中，强化师德表现、注重工作实绩等。
此外，成都市还将提高全市义务教育教师集中管理比例，力争由区(市)县教育行政部门在核定总量内动态管理编制，开展教师管理中心管理编制试点工作。
（责任编辑：王翔）
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